Il rientro in ufficio dopo le vacanze può avere effetti collaterali piuttosto curiosi. Tra una riunione e una casella email che sembra non essersi mai svuotata, può capitare di avere un’illuminazione: forse è arrivato il momento di cambiare lavoro. Dare le dimissioni, però, non significa semplicemente premere “Invia” su una mail e iniziare il conto alla rovescia verso la libertà. Significa chiudere un capitolo professionale e, pertanto, non conta solo come ce ne andiamo, ma come vogliamo essere ricordati quando ce ne saremo andati. Ecco, dunque, 3 consigli di business etiquette per dare le dimissioni con eleganza, professionalità e senza lasciare dietro di sé una scia di ponti bruciati.

1. Comunica in modo tempestivo e personale

Mai aspettare l’ultimo momento. Rispettare il preavviso è necessario per dagli altri la possibilità di organizzarsi, oltre a dimostrare che, anche se hai già un piede fuori dalla porta, sai ancora comportarti da professionista. Ma c’è anche un’altra forma di rispetto, altrettanto importante: la comunicazione personale. Per quanto possa essere allettante dileguarsi con una mail, soprattutto se il rapporto con il proprio responsabile non è proprio idilliaco, chiedere un colloquio per comunicare la propria decisione è doveroso, che sia di persona o in videochiamata. Quanto alle motivazioni, se hai deciso di andartene perché non ti senti valorizzato, perché hai ricevuto un’offerta migliore o semplicemente perché vuoi cambiare direzione, puoi dirlo. Senza però trasformare il colloquio in un processo all’azienda, ecco.

2. Assicurati una transizione fluida

Una volta date le dimissioni, ricorda che il tuo ultimo periodo in azienda è ancora lavoro, non un conto alla rovescia. Dunque, assicurati di lasciare tutto il più possibile in ordine: prepara una documentazione chiara, aggiorna i file, indica scadenze e interlocutori e, se necessario, aiuta a formare chi raccoglierà il testimone. In altre parole, non smettere di essere professionale soltanto perché hai già deciso di andartene. Anzi, gli ultimi giorni possono diventare il tuo miglior biglietto da visita. E poi c’è la gratitudine. Ringraziare colleghi, manager e collaboratori per ciò che hai imparato e per le opportunità ricevute è un modo intelligente per riconoscere il valore di un’esperienza, anche quando non è stata perfetta.

3. Mantieni rapporti cordiali dopo le dimissioni

Sebbene il tuo contratto sia giunto al termine, evita assolutamente di parlare male dell’azienda, soprattutto in pubblico. Il mondo professionale è molto più piccolo di quanto sembri e il tuo prossimo cliente potrebbe essere amico del tuo ex capo. Meglio investire le proprie energie nel mantenere i rapporti che meritano di essere mantenuti. Aggiungi gli ex-colleghi su LinkedIn, resta in contatto con le persone con cui hai costruito rapporti di fiducia e, quando capita, fatti sentire. In fondo, dare le dimissioni con stile equivale a lasciare una porta aperta. Perché non sappiamo mai quando potremmo ritrovarci dall’altra parte: colleghi, clienti, partner, collaboratori o semplicemente persone che si incontrano di nuovo lungo il percorso.

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